С 1 октября для самозанятых, которые выполняют заказы через цифровые платформы, вводится ограничение: продолжительность работы на одного клиента не должна превышать 60 часов в месяц в течение полугода. Если порог превысят, платформа сможет блокировать принятие новых заказов от этого клиента.
Официальная цель нормы — ограничить подмену трудовых отношений, когда компании оформляют фактических сотрудников как самозанятых, чтобы экономить на налогах и социальных отчислениях.
Изначально порог предлагался на уровне 160 часов (эквивалент полной ставки по трудовому договору), что позволило бы фрилансерам работать над долгосрочными проектами. В финальной версии документ значительно снизили — почти втрое.
Юристы и экономисты предупреждают, что ограничение может затронуть не только схемы подмены трудовых отношений, но и добросовестных исполнителей — дизайнеров, IT‑разработчиков, строителей и специалистов, занятых над долгосрочными проектами.
«Правительство целенаправленно конструирует модель платформенной занятости как рынка разовых сделок», — отмечает партнёр юридической фирмы Анастасия Зайцева.
Останется открытым вопрос, насколько такие ограничения помогут сократить теневой рынок труда и не повлияют ли они негативно на тех самозанятых, кто работает над долгосрочными контрактами.
