ЦБ: работодателям стоит чаще проводить увольнения

Центральный банк предупреждает, что избегание увольнений мешает адаптации рынка труда. Экономика при замедлении компенсирует это через сдерживание зарплат, сокращение премий и рост неполной занятости.

Что считает Центробанк

По мнению регулятора, работодатели слишком редко прибегают к увольнениям, поскольку боятся впоследствии не восстановить численность персонала. Такая осторожность затрудняет нормальную перестройку рынка труда.

В результате экономика адаптируется к замедлению не через оптимизацию штата, а иными способами:

  • сдерживание роста заработных плат;
  • сокращение премиальных выплат;
  • широкое распространение неполной занятости.

ЦБ указывает, что такая динамика может снизить гибкость рынка труда и затруднить его восстановление в будущем.

Иллюстрация темы